Simon ist Managing Partner und Head unseres Münchner Offices. Er betreut federführend unsere M&A Practice sowie das Projektgeschäft mit Unternehmensberatungen und PE-Fonds.

Nach Stationen bei E.ON. Sales&Trading sowie im Corporate Finance bei Blue Ribbon Partners ist Simon als Managing Director bei CLR eingestiegen. Seit seinem 25. Lebensjahr ist er unternehmerisch aktiv und als Berater sowie Angel Investor in der Start-Up Szene aktiv.

Er ist außerhalb seiner Zeit bei CLR weiterhin als Lecturer an seiner Alma-Mater (TUM) für die Bereiche Entrepreneurial Finance, Business Planning und Market Research aktiv, an der er selber einen MBA für Innovation & Business Creation hält.

Wenn er nicht im Büro ist, verbringt er Zeit beim Studieren von Wein und Whiskey sowie mit aktivem Skifahren, Wandern, Golf oder Motorsport.

Maren studierte BWL an der WWU Münster. Während des Studiums sammelte sie erste praktische Erfahrungen im Kommunikations- und Eventbereich. Anschließend zog es Maren nach Middle East, wo sie fünf Jahre in einer PR- und Marketingagentur als Account Manager tätig war bevor sie in den HR Bereich mit Fokus Recruiting und Employer Branding einer Unternehmensberatung wechselte. Zurück in Deutschland folgten Stationen in der Automobil- und Baubranche, bevor sie Teil des CLR Teams wurde.

Bei CLR ist Maren als Senior Manager Recruiting & Employer Branding zuständig für das interne Recruiting und den Auftritt als Arbeitgebermarke der Growth-Partner-Brands, sowie für die Umsetzung von Associate Works, unseren HR- & Recruiting Service für Startups.

In ihrer Freizeit findet man Maren oft in Laufschuhen an der Isar, am Berg oder aber beim Aufladen der Energiespeicher in einem Biergarten.

Julia absolvierte ihr Bachelorstudium in internationaler Betriebswirtschaftslehre an der Wirtschaftsuniversität Wien und ihr Masterstudium mit Fokus auf Strategie & Innovation in Schweden. Nach dem Studium als auch während diverser Auslandsaufenthalte in Frankreich, England und Asien sammelte Julia vielseitige Erfahrungen im Accounting, Innovationsmanagement sowie im CRM-Management eines Start-ups.
Vor Clevis Research war Julia als Innovation Managerin für einen renommierten Energiekonzern in Wien tätig.

Ihre Freizeit verbringt Julia gerne in der Natur, auf Reisen oder beim Volleyball spielen mit Freunden.

Nadine absolvierte ihre Ausbildung zur Kauffrau für Bürokommunikation bei der EnBW in Stuttgart und war dort mehrere Jahre als Teamassistentin tätig. Im Anschluss war sie Administrative Assistant bei einem internationalen Personaldienstleister, bis sie 2016 eine Weiterbildung zur Sparkassenkauffrau machte und als Serviceberaterin in einer Bank arbeitete.

Als Teamassistenz ist Nadine für das komplette Team erste Ansprechpartnerin für alle organisatorischen Fragen rund um den Büroalltag. Daneben übernimmt sie die vorbereitende Buchhaltung, unterstützt im HR-Bereich und sorgt dafür, dass der Laden läuft 😉

Ihre Freizeit verbringt sie gerne in der Natur und mit Freunden. Außerdem arbeitet sie gerne als ehrenamtliche Mitarbeiterin mit Kindern auf einer Jugendfarm.

Ludwig ist Managing Partner und Head unseres Berliner Offices. Er betreut federführend unsere Innovation Strategy Practice sowie das Projektgeschäft mit Corporates, Banking und Start-Ups.

Ludwig ist Ideengeber und Gründer der CLR, der er seit der Gründung 2010 mit vorsteht. Neben seiner Tätigkeit bei CLR ist er vielseitig in den Bereichen Company Building, Venture Capital Investing und Start-Up Mentoring engagiert. Seit seinem 18. Lebensjahr ist er unternehmerisch aktiv und ein engagierter Berater und Angel Investor in der Start-Up Szene.

Er ist außerhalb seiner Zeit bei CLR als Lecturer in diversen Entrepreneurship Programmen, so z.B. am CDTM (Center for Digital Technology & Management) in München, an der ZU Friedrichshafen und im Rahmen von Kursen des GTEC (German Tech Entrepreneurship Centers) tätig.

Wenn er nicht im Büro ist, verbringt er Zeit mit seiner Familie in München oder bereist die Technologie-Zentren rund um den Globus.

David hat seinen Bachelor in Politik-, Islam-, und Erziehungswissenschaften an der Uni in Jena gemacht, bevor er für das Masterstudium in Internationaler Friedens- und Konfliktforschung sowie Global Management nach Frankfurt und Antwerpen ging.

David sammelte vielseitige Erfahrungen unter anderem bei IBM in Brüssel, einer strategischen Marktforschungsberatung in Frankfurt sowie bei einem Online Marketing-Startup. Zuletzt war David als freier Berater für verschiedene Großkonzerne und Automobilzulieferer in Wien tätig.

Als Senior Projekt Manager ist David für die Organisation, Planung und Durchführung der Projekte im “Market & Strategy”- Team verantwortlich.

Außerhalb des Büros ist David ständig auf Reisen, ob beim Kitesurfen in Spanien, beim Backpacking in Afrika oder beim Fussball in Wien.

Nach seiner Ausbildung zum Industriekaufmann absolvierte Sascha sein Bachelor- und Masterstudium der Betriebswirtschaftslehre an der Universität Bayreuth. Im Rahmen seiner Werkstudententätigkeiten war er im Vertrieb OEM eines Automobilzulieferers beschäftigt und an der Entwicklung des Projekt- und Risikomanagements eines großen Energieversorgers beteiligt. Bereits während seines Studiums und daran anschließend sammelte Sascha als selbstständiger Consultant und Freelancer für renommierte Unternehmensberatungen in zahlreichen Projekten fundierte Erfahrung, insbesondere im Bereich M&A. Zuletzt arbeitete er als Senior Consultant bei der Commercial Advisory Unternehmensberatung GmbH.

Als Senior Manager M&A verantwortet Sascha bei CLR die operative Gestaltung und Umsetzung unserer M&A Aktivitäten.

Seine Freizeit verbringt Sascha am liebsten mit Sport und auf Reisen.

Ulrich hat seine ersten Berührungen im Marketing bereits in seinem Bachelor Studium OnlineMedien gemacht. Danach unterstützte er für insgesamt mehr als 4 Jahre das OnlineMarketing der Haufe Group der Brands Lexware und Haufe mit Schwerpunkt der Verantwortung im Suchmaschinenmarketing.
Zuletzt hat er zeitgleich mit seiner Arbeit bei Haufe seinen Master in International Marketing and Management im Litauischen Vilnius abgeschlossen.
Bei CLR ist Ulrich für das Online Marketing aller 4 Growth-Partner-Brands zuständig und optimiert die einzelnen Channels anhand der ausgearbeiteten Strategie.

In seiner Freizeit kümmert er sich um private Marketing-Projekte, fährt gerne Rennrad und genießt die Zeit in fremden Ländern.

Susanne studierte Sozialwissenschaften an der Universität Erlangen-Nürnberg und Sevilla. Während des Studiums sammelte sie praktische Erfahrung im Bereich Human Resources und in der Marktforschung. Im Anschluss war Susanne 10 Jahre in verschiedenen Rollen bei renommierten Personaldienstleistern tätig, baute als Niederlassungs- und Regionalverantwortliche Teams und operative Prozesse auf und betreute als Key Account Managerin mehrere Großkunden.

Susanne verantwortet bei CLR als Senior Manager HR & Operations die interne HR sowie den operativen Aufbau und die Umsetzung von Associate Works, unseren “HR- & Recruiting Service für Startups”.

In ihrer Freizeit reist Susanne gerne, verbringt viel Zeit in der Natur und interessiert sich für Quantenphilosophie.

Vanessa studierte im Bachelor- und Masterstudium Betriebswirtschaftslehre in Magdeburg. Während und nach ihres Studiums absolvierte sie unter anderem ein Praktikum im Personalmarketing bei der sThree GmbH in München und arbeitete als Assistentin im Projektmanagement National/International bei der IWD market research GmbH in Magdeburg. Vor ihren Anfängen bei Clevis Research war Vanessa als Praktikantin im Bereich Vertriebsstrategie ein Teil des Business Intelligence-Teams bei BMW Motorrad in München.

Vanessa ist als Projektmanagerin Teil des Teams für “Market & Strategy.”

Mit dem Wunsch wieder in München zu leben kam auch die Begeisterung für die Berge, die sie gerne bei einer Wanderung erkundet. Ein perfekter Ausgleich zum Arbeitsalltag ist für sie die Zeit mit ihrer Familie und ihren Freunden.

Nach seinem Bachelorstudium in VWL an der Universität in Freiburg absolvierte Benjamin seinen Master in Global Business Management zur einen Hälfte an der Universität Augsburg und zur anderen an der Indiana University in den Vereinigten Staaten. Nach diversen studentischen Tätigkeiten als Graduate Assistant mit dem Fokus auf Research in Entrepreneurship sammelte Benjamin praktische Erfahrungen als Projektmanager bei der diva-e GmbH in München.

Benjamin ist als Projektmanager Teil des Teams für ‘Innovation und Digitalisierung’ bei CLR.

In seiner Freizeit ist Benjamin meistens auf Roadtrips und Wanderungen oder versucht sein spärliches fußballerisches Talent mit sozialem Engagement auf dem Feld auszugleichen.

Simon ist Managing Partner und Head unseres Münchner Offices. Er betreut federführend unsere M&A Practice sowie das Projektgeschäft mit Unternehmensberatungen und PE-Fonds.

Nach Stationen bei E.ON. Sales&Trading sowie im Corporate Finance bei Blue Ribbon Partners ist Simon als Managing Director bei CLR eingestiegen. Seit seinem 25. Lebensjahr ist er unternehmerisch aktiv und als Berater sowie Angel Investor in der Start-Up Szene aktiv.

Er ist außerhalb seiner Zeit bei CLR weiterhin als Lecturer an seiner Alma-Mater (TUM) für die Bereiche Entrepreneurial Finance, Business Planning und Market Research aktiv, an der er selber einen MBA für Innovation & Business Creation hält.

Wenn er nicht im Büro ist, verbringt er Zeit beim Studieren von Wein und Whiskey sowie mit aktivem Skifahren, Wandern, Golf oder Motorsport.

Ludwig ist Managing Partner und Head unseres Berliner Offices. Er betreut federführend unsere Innovation Strategy Practice sowie das Projektgeschäft mit Corporates, Banking und Start-Ups.

Ludwig ist Ideengeber und Gründer der CLR, der er seit der Gründung 2010 mit vorsteht. Neben seiner Tätigkeit bei CLR ist er vielseitig in den Bereichen Company Building, Venture Capital Investing und Start-Up Mentoring engagiert. Seit seinem 18. Lebensjahr ist er unternehmerisch aktiv und ein engagierter Berater und Angel Investor in der Start-Up Szene.

Er ist außerhalb seiner Zeit bei CLR als Lecturer in diversen Entrepreneurship Programmen, so z.B. am CDTM (Center for Digital Technology & Management) in München, an der ZU Friedrichshafen und im Rahmen von Kursen des GTEC (German Tech Entrepreneurship Centers) tätig.

Wenn er nicht im Büro ist, verbringt er Zeit mit seiner Familie in München oder bereist die Technologie-Zentren rund um den Globus.

Susanne studierte Sozialwissenschaften an der Universität Erlangen-Nürnberg und Sevilla. Während des Studiums sammelte sie praktische Erfahrung im Bereich Human Resources und in der Marktforschung. Im Anschluss war Susanne 10 Jahre in verschiedenen Rollen bei renommierten Personaldienstleistern tätig, baute als Niederlassungs- und Regionalverantwortliche Teams und operative Prozesse auf und betreute als Key Account Managerin mehrere Großkunden.

Susanne verantwortet bei CLR als Senior Manager HR & Operations die interne HR sowie den operativen Aufbau und die Umsetzung von Associate Works, unseren “HR- & Recruiting Service für Startups”.

In ihrer Freizeit reist Susanne gerne, verbringt viel Zeit in der Natur und interessiert sich für Quantenphilosophie.

Maren studierte BWL an der WWU Münster. Während des Studiums sammelte sie erste praktische Erfahrungen im Kommunikations- und Eventbereich. Anschließend zog es Maren nach Middle East, wo sie fünf Jahre in einer PR- und Marketingagentur als Account Manager tätig war bevor sie in den HR Bereich mit Fokus Recruiting und Employer Branding einer Unternehmensberatung wechselte. Zurück in Deutschland folgten Stationen in der Automobil- und Baubranche, bevor sie Teil des CLR Teams wurde.

Bei CLR ist Maren als Senior Manager Recruiting & Employer Branding zuständig für das interne Recruiting und den Auftritt als Arbeitgebermarke der Growth-Partner-Brands, sowie für die Umsetzung von Associate Works, unseren HR- & Recruiting Service für Startups.

In ihrer Freizeit findet man Maren oft in Laufschuhen an der Isar, am Berg oder aber beim Aufladen der Energiespeicher in einem Biergarten.

David hat seinen Bachelor in Politik-, Islam-, und Erziehungswissenschaften an der Uni in Jena gemacht, bevor er für das Masterstudium in Internationaler Friedens- und Konfliktforschung sowie Global Management nach Frankfurt und Antwerpen ging.

David sammelte vielseitige Erfahrungen unter anderem bei IBM in Brüssel, einer strategischen Marktforschungsberatung in Frankfurt sowie bei einem Online Marketing-Startup. Zuletzt war David als freier Berater für verschiedene Großkonzerne und Automobilzulieferer in Wien tätig.

Als Senior Projekt Manager ist David für die Organisation, Planung und Durchführung der Projekte im “Market & Strategy”- Team verantwortlich.

Außerhalb des Büros ist David ständig auf Reisen, ob beim Kitesurfen in Spanien, beim Backpacking in Afrika oder beim Fussball in Wien.

Vanessa studierte im Bachelor- und Masterstudium Betriebswirtschaftslehre in Magdeburg. Während und nach ihres Studiums absolvierte sie unter anderem ein Praktikum im Personalmarketing bei der sThree GmbH in München und arbeitete als Assistentin im Projektmanagement National/International bei der IWD market research GmbH in Magdeburg. Vor ihren Anfängen bei Clevis Research war Vanessa als Praktikantin im Bereich Vertriebsstrategie ein Teil des Business Intelligence-Teams bei BMW Motorrad in München.

Vanessa ist als Projektmanagerin Teil des Teams für “Market & Strategy.”

Mit dem Wunsch wieder in München zu leben kam auch die Begeisterung für die Berge, die sie gerne bei einer Wanderung erkundet. Ein perfekter Ausgleich zum Arbeitsalltag ist für sie die Zeit mit ihrer Familie und ihren Freunden.

Julia absolvierte ihr Bachelorstudium in internationaler Betriebswirtschaftslehre an der Wirtschaftsuniversität Wien und ihr Masterstudium mit Fokus auf Strategie & Innovation in Schweden. Nach dem Studium als auch während diverser Auslandsaufenthalte in Frankreich, England und Asien sammelte Julia vielseitige Erfahrungen im Accounting, Innovationsmanagement sowie im CRM-Management eines Start-ups.
Vor Clevis Research war Julia als Innovation Managerin für einen renommierten Energiekonzern in Wien tätig.

Ihre Freizeit verbringt Julia gerne in der Natur, auf Reisen oder beim Volleyball spielen mit Freunden.

Nach seiner Ausbildung zum Industriekaufmann absolvierte Sascha sein Bachelor- und Masterstudium der Betriebswirtschaftslehre an der Universität Bayreuth. Im Rahmen seiner Werkstudententätigkeiten war er im Vertrieb OEM eines Automobilzulieferers beschäftigt und an der Entwicklung des Projekt- und Risikomanagements eines großen Energieversorgers beteiligt. Bereits während seines Studiums und daran anschließend sammelte Sascha als selbstständiger Consultant und Freelancer für renommierte Unternehmensberatungen in zahlreichen Projekten fundierte Erfahrung, insbesondere im Bereich M&A. Zuletzt arbeitete er als Senior Consultant bei der Commercial Advisory Unternehmensberatung GmbH.

Als Senior Manager M&A verantwortet Sascha bei CLR die operative Gestaltung und Umsetzung unserer M&A Aktivitäten.

Seine Freizeit verbringt Sascha am liebsten mit Sport und auf Reisen.

Nach seinem Bachelorstudium in VWL an der Universität in Freiburg absolvierte Benjamin seinen Master in Global Business Management zur einen Hälfte an der Universität Augsburg und zur anderen an der Indiana University in den Vereinigten Staaten. Nach diversen studentischen Tätigkeiten als Graduate Assistant mit dem Fokus auf Research in Entrepreneurship sammelte Benjamin praktische Erfahrungen als Projektmanager bei der diva-e GmbH in München.

Benjamin ist als Projektmanager Teil des Teams für ‘Innovation und Digitalisierung’ bei CLR.

In seiner Freizeit ist Benjamin meistens auf Roadtrips und Wanderungen oder versucht sein spärliches fußballerisches Talent mit sozialem Engagement auf dem Feld auszugleichen.

Nadine absolvierte ihre Ausbildung zur Kauffrau für Bürokommunikation bei der EnBW in Stuttgart und war dort mehrere Jahre als Teamassistentin tätig. Im Anschluss war sie Administrative Assistant bei einem internationalen Personaldienstleister, bis sie 2016 eine Weiterbildung zur Sparkassenkauffrau machte und als Serviceberaterin in einer Bank arbeitete.

Als Teamassistenz ist Nadine für das komplette Team erste Ansprechpartnerin für alle organisatorischen Fragen rund um den Büroalltag. Daneben übernimmt sie die vorbereitende Buchhaltung, unterstützt im HR-Bereich und sorgt dafür, dass der Laden läuft 😉

Ihre Freizeit verbringt sie gerne in der Natur und mit Freunden. Außerdem arbeitet sie gerne als ehrenamtliche Mitarbeiterin mit Kindern auf einer Jugendfarm.

Ulrich hat seine ersten Berührungen im Marketing bereits in seinem Bachelor Studium OnlineMedien gemacht. Danach unterstützte er für insgesamt mehr als 4 Jahre das OnlineMarketing der Haufe Group der Brands Lexware und Haufe mit Schwerpunkt der Verantwortung im Suchmaschinenmarketing.
Zuletzt hat er zeitgleich mit seiner Arbeit bei Haufe seinen Master in International Marketing and Management im Litauischen Vilnius abgeschlossen.
Bei CLR ist Ulrich für das Online Marketing aller 4 Growth-Partner-Brands zuständig und optimiert die einzelnen Channels anhand der ausgearbeiteten Strategie.

In seiner Freizeit kümmert er sich um private Marketing-Projekte, fährt gerne Rennrad und genießt die Zeit in fremden Ländern.